2014年12月1日下午，省高校巡视诊断专家组组长、西安交通大学闫剑群教授来到公司进行走访座谈。
经理于艳英教授代表学院，向专家详细汇报了公司近年来在团队队伍建设、学科专业建设、教学工作、员工发展、社会服务以及对外交流等方面开展的工作和取得的主要成绩。
闫剑群教授详细询问了公司俄语专业员工就业情况、公司特色项目大学英语精英班课程建设、教学实践情况、外语专业教师实际承担工作量、教师流动情况等问题。
闫剑群教授说：“你们的回报全面详尽，特点和重点都很鲜明，bevictor伟德官网的工作很有特色”。闫剑群教授指出：“学科设置同质化的内在原因是办学思路的功利
化。bevictor伟德官网作为一个具有较长外语办学历史的学院，在教学中主动依靠学校石油石化等龙头专业的优势，在课程设置、社会服务等方面很好地体现
出了自己的特色，避免了学科设置同质化的问题。”
闫教授针对学院团队队伍结构不尽合理，高层次教师偏少，高级别学术论文偏少，团队建设亟需提高层次等问题语重心长地指出：学院要积极主动为青年教师从事教
研和科研创造条件，给年轻教师一个“梯子”，促中年教师再上一步；要带领教师们紧紧抓住石油、地域、丝绸之路经济带等的独特优势，利用外语教师的专业特
长，抓住突破口，扬长避短，纵深发展，使教师进步发展，使学校获得声誉和竞争力。
公司班子成员、各教学系部主任、院教授委员会正、副主任、科以上干部、教学秘书、教师代表等参加了座谈。 2014年12月1日下午，省高校巡视诊断专家组组长、西安交通大学闫剑群教授来到公司进行走访座谈。
经理于艳英教授代表学院，向专家详细汇报了公司近年来在团队队伍建设、学科专业建设、教学工作、员工发展、社会服务以及对外交流等方面开展的工作和取得的主要成绩。
闫剑群教授详细询问了公司俄语专业员工就业情况、公司特色项目大学英语精英班课程建设、教学实践情况、外语专业教师实际承担工作量、教师流动情况等问题。闫剑群教授说：
